Рекламный баннер 990x90px bantop
Дополнительный отпуск для водителей скорой помощи сохранен!
19:41 26.02.2025 16+
Дополнительный отпуск для водителей скорой помощи сохранен!
ЧТО ПРОИЗОШЛО?
Ранее, согласно приказу Минздрава РСФСР от 13.03.1991 г. № 42, водителям выездных бригад скорой медицинской помощи предоставлялся 3-дневный дополнительный отпуск за непрерывный стаж работы свыше 3 лет. Однако этот приказ утратил силу после выхода приказа Минздрава России от 24.08.2020 г. № 889, и сотрудники могли потерять эти дополнительные дни отдыха.
ЧТО СДЕЛАЛ ПРОФСОЮЗ?
- При обсуждении нового коллективного договора экономическая служба ЦГБ г.Сибай совместно с Башкортостан/Профсоюз работников здравоохранения рассмотрели возможные варианты сохранения 3 дополнительных дней отпуска для водителей скорой помощи, - поясняет Рита Ишниязова, главный специалист по оплате и нормированию труда Рескома профсоюза.
В ходе переговоров нашли законное решение:
Водителям скорой помощи установлен класс вредности 3.2., что автоматически предусматривает дополнительный отпуск от 7 дней.
Администрация ЦГБ г. Сибай поддержала предложение добавить к этому отпуску ещё 3 дня.
РЕЗУЛЬТАТ
В новый коллективный договор ЦГБ г. Сибай включено положение о предоставлении водителям автомобилей скорой помощи 10-дневного дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные условия труда.
Этот пример демонстрирует значимость конструктивного диалога между профсоюзами и работодателями для защиты прав работников. Благодаря активной позиции профсоюза и готовности администрации ЦГБ г. Сибай к сотрудничеству, удалось не только сохранить, но и улучшить условия труда водителей скорой помощи.
Важно отметить, что присвоение класса вредности 3.2 водителям скорой помощи стало ключевым моментом в решении вопроса. Это позволило законно обосновать предоставление дополнительного отпуска, а инициатива администрации добавить еще 3 дня свидетельствует о социальной ответственности работодателя.
Включение этого положения в коллективный договор гарантирует, что водители скорой помощи ЦГБ г. Сибай будут обеспечены заслуженным отдыхом, что положительно скажется на их здоровье и работоспособности. Этот опыт может быть полезен и другим медицинским учреждениям, стремящимся улучшить условия труда своих сотрудников.
#профсоюзздравоохранения
#ЦГБСибай
#роспрофздрав02
ЧТО ПРОИЗОШЛО?
Ранее, согласно приказу Минздрава РСФСР от 13.03.1991 г. № 42, водителям выездных бригад скорой медицинской помощи предоставлялся 3-дневный дополнительный отпуск за непрерывный стаж работы свыше 3 лет. Однако этот приказ утратил силу после выхода приказа Минздрава России от 24.08.2020 г. № 889, и сотрудники могли потерять эти дополнительные дни отдыха.
ЧТО СДЕЛАЛ ПРОФСОЮЗ?
- При обсуждении нового коллективного договора экономическая служба ЦГБ г.Сибай совместно с Башкортостан/Профсоюз работников здравоохранения рассмотрели возможные варианты сохранения 3 дополнительных дней отпуска для водителей скорой помощи, - поясняет Рита Ишниязова, главный специалист по оплате и нормированию труда Рескома профсоюза.
В ходе переговоров нашли законное решение:
Водителям скорой помощи установлен класс вредности 3.2., что автоматически предусматривает дополнительный отпуск от 7 дней.
Администрация ЦГБ г. Сибай поддержала предложение добавить к этому отпуску ещё 3 дня.
РЕЗУЛЬТАТ
В новый коллективный договор ЦГБ г. Сибай включено положение о предоставлении водителям автомобилей скорой помощи 10-дневного дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные условия труда.
Этот пример демонстрирует значимость конструктивного диалога между профсоюзами и работодателями для защиты прав работников. Благодаря активной позиции профсоюза и готовности администрации ЦГБ г. Сибай к сотрудничеству, удалось не только сохранить, но и улучшить условия труда водителей скорой помощи.
Важно отметить, что присвоение класса вредности 3.2 водителям скорой помощи стало ключевым моментом в решении вопроса. Это позволило законно обосновать предоставление дополнительного отпуска, а инициатива администрации добавить еще 3 дня свидетельствует о социальной ответственности работодателя.
Включение этого положения в коллективный договор гарантирует, что водители скорой помощи ЦГБ г. Сибай будут обеспечены заслуженным отдыхом, что положительно скажется на их здоровье и работоспособности. Этот опыт может быть полезен и другим медицинским учреждениям, стремящимся улучшить условия труда своих сотрудников.
#профсоюзздравоохранения
#ЦГБСибай
#роспрофздрав02
Оставить сообщение: