Рекламный баннер 990x90px bantop
Тема этой недели - Социальное партнерство
15:27 21.11.2023 16+
Тема этой недели - «Социальное партнерство».
Мы будем изучать новое Отраслевое соглашение.
Что регламентирует документ и почему он так важен для нас?
Какие льготы и гарантии предусмотрены Отраслевым соглашением?
Для закрепления материала к концу недели мы проведем
правовую викторину.
Следите за лентой, участвуйте в викторине и получайте призы за свои знания…
ЧТО ТАКОЕ ОТРАСЛЕВОЕ СОГЛАШЕНИЕ?
Отраслевое соглашение - важнейший элемент социального партнерства.
На основе Отраслевого соглашения принимаются коллективные договоры медицинских организаций здравоохранения Башкортостана.
Традиционно, в республике Отраслевое соглашение является трехсторонним и заключается между Министерством здравоохранения Республики Башкортостан (представитель органов власти и работодателей), Республиканской организацией Башкортостана Профсоюза работников здравоохранения РФ (представитель работников) и Региональным отделением Российского общества по организации здравоохранения и общественного здоровья (представитель работодателей). После подписания, Отраслевое соглашение проходит процедуру согласования в Федерации профсоюзов РБ и Министерстве финансов РБ (в части вопросов, которые могут потребовать финансирования из республиканского бюджета), а также регистрацию в Министерстве семьи и труда РБ.
Отраслевое соглашение содержит разделы:
о намерениях сторон;
о регулировании трудовых отношений;
рабочего времени и времени отдыха;
оплата труда;
условия и охрана труда;
об обеспечении гарантий прав членов профсоюза и профорганизаций,
о занятости, переподготовке и повышении квалификации,
о поддержке молодежи,
Стороны Отраслевого соглашения осознают, что оно является основополагающим документом и при необходимости совершенствуют и дополняют условия соглашения. Так, в ранее действовавшее соглашение вносились изменения в части установления доплат.
НОВОЕ!! В новом документе сохранены положения ранее действовавшего Отраслевого соглашения с актуальными изменениями по вопросам:
- повышения престижа профессии, уровня социально-экономической и профессиональной защиты работников;
- поддержания благоприятного морально-психологического климата в организациях здравоохранения, и профилактики профессионального (эмоционального) выгорания;
- развития социального партнерства (
предоставление информации Профсоюзу, учет мнения при принятии решений, обучение по правовым вопросам, вопросам оплаты и охраны труда) и предоставления гарантий профсоюзным работникам;
- оформления трудовых отношений (при совмещении и совместительстве, правильное наименование должностей);
- регулирования оплаты труда (сохранения надбавки за квалификационную категорию при изменении условий трудового договора по инициативе работодателя, начисление надбавки за выслугу лет и дополнительные выплаты) и дополнительных отпусков;
- социальные гарантии для молодежи.
Отраслевое заключено с 01 октября 2023 года по 30 сентября 2026 года.
Мы будем изучать новое Отраслевое соглашение.
Что регламентирует документ и почему он так важен для нас?Какие льготы и гарантии предусмотрены Отраслевым соглашением?Для закрепления материала к концу недели мы проведем
правовую викторину.Следите за лентой, участвуйте в викторине и получайте призы за свои знания…ЧТО ТАКОЕ ОТРАСЛЕВОЕ СОГЛАШЕНИЕ?
Отраслевое соглашение - важнейший элемент социального партнерства.
На основе Отраслевого соглашения принимаются коллективные договоры медицинских организаций здравоохранения Башкортостана.
Традиционно, в республике Отраслевое соглашение является трехсторонним и заключается между Министерством здравоохранения Республики Башкортостан (представитель органов власти и работодателей), Республиканской организацией Башкортостана Профсоюза работников здравоохранения РФ (представитель работников) и Региональным отделением Российского общества по организации здравоохранения и общественного здоровья (представитель работодателей). После подписания, Отраслевое соглашение проходит процедуру согласования в Федерации профсоюзов РБ и Министерстве финансов РБ (в части вопросов, которые могут потребовать финансирования из республиканского бюджета), а также регистрацию в Министерстве семьи и труда РБ.
Отраслевое соглашение содержит разделы:
о намерениях сторон; о регулировании трудовых отношений; рабочего времени и времени отдыха; оплата труда; условия и охрана труда; об обеспечении гарантий прав членов профсоюза и профорганизаций, о занятости, переподготовке и повышении квалификации, о поддержке молодежи,Стороны Отраслевого соглашения осознают, что оно является основополагающим документом и при необходимости совершенствуют и дополняют условия соглашения. Так, в ранее действовавшее соглашение вносились изменения в части установления доплат.
НОВОЕ!! В новом документе сохранены положения ранее действовавшего Отраслевого соглашения с актуальными изменениями по вопросам: - повышения престижа профессии, уровня социально-экономической и профессиональной защиты работников;
- поддержания благоприятного морально-психологического климата в организациях здравоохранения, и профилактики профессионального (эмоционального) выгорания;
- развития социального партнерства (
предоставление информации Профсоюзу, учет мнения при принятии решений, обучение по правовым вопросам, вопросам оплаты и охраны труда) и предоставления гарантий профсоюзным работникам;- оформления трудовых отношений (при совмещении и совместительстве, правильное наименование должностей);
- регулирования оплаты труда (
сохранения надбавки за квалификационную категорию при изменении условий трудового договора по инициативе работодателя, начисление надбавки за выслугу лет и дополнительные выплаты) и дополнительных отпусков;- социальные гарантии для молодежи.
Отраслевое заключено с 01 октября 2023 года по 30 сентября 2026 года.
Оставить сообщение: